+7 (495) 332-37-90Москва и область +7 (812) 449-45-96 Доб. 640Санкт-Петербург и область

Учитель работает за воспитателя какую норму часов брать для расчета подработки

Учитель работает за воспитателя какую норму часов брать для расчета подработки

Средняя зарплата педагогов средних школ, по данным Белстата, за прошлый месяц составила 5,35 млн рублей. Трое учителей разного возраста и стажа согласились рассказать, соответствует ли их зарплата этому уровню и что они могут себе на нее позволить. Учитель физики и математики Олег работает в столичной средней школе всего три года. Парень уже не молодой специалист, но еще и не матерый педагог. Он женат. С женой они живут в квартире в Минске.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Главная - Глава Понятие рабочего времени.

Сколько часов в день надо работать, чтобы не потерять пособие по уходу за ребенком

Воспитатель в декрете, хочу выйти на работу в декрете. Как сохранить оплату декретных. Рабочий график по часам, 7. Сколько часов могу работать? Такой: работаю в детском саду музыкальным руководителем на 1,5 ставки.

В летний период из-за нехватки воспитателей работаю на группе. Но полторы ставки рабочий день у меня 7 часов, а у воспитателей на ставку 10 часов. Должны ли мне оплачивать 3 часа, которые я ежедневно перерабатываю? Заведующая приказ не писала а сказала, что как работали в течение года так и будет оплата.

Но в течение учебного года я работала 7 часов. Я воспитатель в детском саду, ко мне в группу ходила девочка, потом они сменили место жительства, уехали, а долг за детский сад остался. Как мне правильно сформулировать сообщение для мамы, что надо оплатить. Долг уже год. Вообще-то это не Ваша обязанность, требовать оплатить долг за детский садик, вообще денежные вопросы не Ваши вопросы.

Должностная инструкция воспитателя этого не предусматривает. Работаю воспитателем в ДОУ, высшее образование, категории нет.

Правильно ли начисляют мне зарплату? Оклад руб, доплата за категорию учреждения руб, стимулирующая выплата критериального характера МРОТ у нас в городе руб. Получилось так что не оплатила за сад ребенку потеряла квитанцию На след.

Мес требуют квитанцию показать воспитателю об оплате я не отказываюсь от оплаты Я не хочу показывать квитанцию как ребенка отчитывают в школе не хочу выглядеть так.

Ведь же после моей оплаты отделу образования видны мои оплаты. Зачем еще нужна квитанция причем не в отдел образования а в сам дет. Они могут позвонить и узнать есть оплата или нет. Имею я право не показывать квитанцию? Можете не показывать. Законодательство не обязывает родителей предъявлять документы об оплате посещения ДОУ. Правомерна ли разница в оплате труда учителя - логопеда по сравнению с заработной платой воспитателей ДОУ в связи с меньшим количеством часов работы учителя - логопеда на ставку 20 часов в неделю рабочего времени?

Имеются ли у работодателя иные основания для занижения оплаты труда учителя-логопеда за полную ставку работы в логопедическом пункте? Вопросы оплаты труда регламентируются локальным нормативным актам на основании статьи Трудового Кодекса Российской Федерации, а также положениями трудового договора ст. Если там определен такой размер оплаты, то это правомерно.

Ведь стороны добровольно подписывали договор, в т. Иных оснований, кроме как принятые локальные нормативные акты, регламентирующие вопрос оплаты труда, вряд ли есть. Но можно задать вопрос непосредственно работодателю. Если будет усмотрено нарушение, то жалоба в Государственную инспекцию труда даст эффект. Удачи Вам!

Размер зарплаты устанавливается трудовым договором исходя из тарифной ставки организации-работодателя. Самопроизвольное уменьшение оплаты труда недопустимо в силу ст.

Все документы, регулирующие назначение премий, стимулирующих выплат, тарифной ставки сотрудников ДОУ можно получить в заведующей. Доброго времени суток Наталья Викторовна Выплаты стимулирующего характера, размеры и условия их осуществления устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с Перечнем видов выплат стимулирующего характера в федеральных бюджетных, автономных, казенных учреждениях согласно приложению N 1 в пределах фонда оплаты труда Ставка заработной платы учителей-логопедов всех образовательных учреждений, независимо от их ведомственной подчиненности, составляет за 20 часов педагогической работы в неделю[2]; учителей-логопедов, работающих в ПМПК, которые являются самостоятельными учреждениями, — 36 часов педагогической работы в неделю.

Если учитель-логопед работает в специальном коррекционном образовательном учреждении классе, группе для детей, имеющих, кроме речевых другие отклонения в физическом дефекты зрения, слуха, опорно-двигательного аппарата и т. Приказ Минздравсоцразвития РФ от Во-первых, работа учителя логопеда на сокращенном дне обусловлено особым характером условий труда, сложностью.

Во-вторых, меньшее количество часов не может являться поводом для занижения зарплаты. Должны быть учтены все условия и выплачена справедливая заработная плата ст. Работаю воспитателем, одна без сменщицы. Должны мне оплатить полностью за второго воспитателя? Если вы в рабочее время выполняете обязанности отсутствующего работника, то с вами должно быть заключено дополнительное соглашение к трудовому договору, в котором будет указано, какую работу вы выполняете и какая заработная плата вам за это выплачивается.

Совмещение профессий должностей. Расширение зон обслуживания, увеличение объема работы. Исполнение обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором введена Федеральным законом от Поручаемая работнику дополнительная работа по другой профессии должности может осуществляться путем совмещения профессий должностей.

Поручаемая работнику дополнительная работа по такой же профессии должности может осуществляться путем расширения зон обслуживания, увеличения объема работ. Для исполнения обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором, работнику может быть поручена дополнительная работа как по другой, так и по такой же профессии должности.

Срок, в течение которого работник будет выполнять дополнительную работу, ее содержание и объем устанавливаются работодателем с письменного согласия работника. Работник имеет право досрочно отказаться от выполнения дополнительной работы, а работодатель - досрочно отменить поручение о ее выполнении, предупредив об этом другую сторону в письменной форме не позднее чем за три рабочих дня.

Отходили в сад неделю, по два часа, декрет закончился, воспитатель отказываеться сидеть с ребенком, типа нельзя оставлять больше 2 х часов, я работаю возможности забирать нет через 2 часа, но оплату за сад требуют как за целый день законно ли это?

Рита, впервые слышу что в сад можно ходить только 2 часа в день. Требование воспитателя не законно! Я работаю воспитателем в детском саду, через компьютер по сети участвовала в викторинах, которые я оплачивала. Комиссия по стимулированию в течении года ставила мне балы, за которые я получала оплату. По истечению года моих дипломов на сайте не оказалась. Теперь комиссия на меня наговаривает, лишила меня стимулирования, а заведующий требует написать объяснительную.

Я считаю. Что я не виновата. Так ли это и как писать объяснительную? В данном случае нет оснований привлекать Вас к дисциплинарной ответственности и лишать стимулирования. Объяснение написать надо и изложить в ней указанные обстоятельства. Указать, что Вашей вины нет. Также напишите владельцам сайта претензию на отсутствие Ваших дипломов.

Изложение свободное - в правом углу кому, куда и от кого откуда. После текста дата и подпись. Я воспитатель. Интересует оплата труда. Мы работаем по графику с 7 до 13, на след. С 13 до 19, третий день сс 7 до 19 и пошло по циклу День стоит по окладу с копейками, а переработанные часы оплачивают в два раза меньше с копейками.

Правильно ли это, ю? Нет, согласно ст. Конкретные размеры оплаты за сверхурочную работу могут определяться коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. По желанию работника сверхурочная работа вместо повышенной оплаты может компенсироваться предоставлением дополнительного времени отдыха, но не менее времени, отработанного сверхурочно.

Я работаю в дет. Можно ли взять эти 10 дней в счёт отпуска, чтоб мне их оплатили? А что за 10 дней положены? Да, конечно если вы возьмете с чет отпуска, от эти дни будут оплачены. Я работаю в школе воспитателем в группе продлённого дня. Во время игры девочка случайно стукнулась о металлическую стойку спортивного снаряда и отколола часть двух передних верхних зубов. Теперь родители обвиняют меня в ненадлежащем исполнении своих должностных обязанностей и требуют оплатить расходы на лечение ребёнка.

Как должна поступить я? Ущерб должно возмещать образовательное учреждение, которое регрессом взыщет выплаченный ущерб с работника, то есть с Вас. Предложите им обратится в суд.

А там представите свои возражения на иск, мотивируя грубой неосторожностью самой девочки. Мой ребенок не ходил в садик 2 недели в мае я предоставила справку о том, что он болел сначала говорили, что это к ним не относится, но потом сказали чтобы я половину оплатила. Я оплатила, а теперь звонит воспитатель и говорит, что май закрыт. Поэтому нужна справка за июнь или нужно полностью оплатить. Это правильно? Зарема здравствуйте. Возьмите справку от лечащего врача, в которой будет указано, в какой период болел Ваш ребенок.

Даже если Вы заплатили полностью май месяц, то требуйте в июне сделать перерасчет.

Особенности работы по совместительству педагогических работников

Текст прилагается к статье. Публикуем комментарий к документу, подготовленный юридической службой независимого профсоюза работников образования Череповца. Новый нормативный акт имеет ряд принципиальных отличий от предшествовавшего приказа. Это значит, что учебная нагрузка должна быть четко прописана в трудовом договоре работника.

Особенности приёма на педагогическую работу: изменения в законодательстве

Статьи Эта норма распространяется и на педагогических работников. Работа по совместительству этой категории работников регулируется гл. По смыслу указанного Постановления педагогические работники вправе работать по совместительству, в том числе на аналогичной должности, специальности, профессии, независимо от того, что для них установлена сокращенная продолжительность рабочего времени за исключением работ, в отношении которых нормативными правовыми актами РФ установлены санитарно-гигиенические ограничения. Работа по совместительству оформляется самостоятельным трудовым договором, в котором обязательно указание на то, что обусловленная им работа является совместительством. По общему правилу продолжительность работы по совместительству педагогических работников не может превышать половины месячной нормы рабочего времени, исчисленной из установленной продолжительности рабочей недели, что следует из абз.

Главная - Глава Общие положения о работе по совместительству Совместительство - выполнение работником другой регулярной оплачиваемой работы на условиях трудового договора в свободное от основной работы время. Заключение трудовых договоров о работе по совместительству допускается с неограниченным числом работодателей, если иное не предусмотрено федеральным законом. Работа по совместительству может выполняться работником как по месту его основной работы, так и у других работодателей.

Воспитатель в декрете, хочу выйти на работу в декрете.

Для сведения. Согласно ч.

Интервью на тему «Ставка, полставки и четверть ставки в трудовых договорах»

Данном разделе будем помещены вопросы, на которые в силу разных причин мы не можем ответить достаточно быстро. Владимир Шапошников разъясняет порядок и условия заключения трудовых договоров при работе с неполным рабочим днем и неполной рабочей неделей. Из интервью вы узнаете, на что следует обратить внимание работнику при подписаниии подобных договоров. Здравствуйте, уважаемые посетители нашего сайта! Наше интервью мы решили посвятить такой наболевшей теме, к сожалению которая не отступает, это употребление таких понятий, как ставка, полставки, четверть ставки и так далее.

Уважаемые Пикабушники и учителя, последнее время достаточно много собирается шумихи по поводу низких зарплат в школах. Главный вопрос, который я для себя ставил, был — Все ли так плохо?

Новый приказ Минобра о нагрузке педагогов. Комментарий юриста

Как педагогов превращают в безмолвных и покорных исполнителей. Архив номеров — Подписка Менее чем через месяц дети отправятся в школу — кто-то вновь, кто-то впервые. В сельской местности будущих первоклассников знают буквально в лицо и ждут с нетерпением, в крупных городах зачисление в начальную школу может оказаться настоящим испытанием… О том, как прошел набор в первый класс в столице Республике Карелии — в материале Марии Голубевой.

Оплата воспитателя

.

В летний период из-за нехватки воспитателей работаю на группе. за 20 часов педагогической работы в неделю[2]; учителей-логопедов, Если учитель-логопед работает в специальном (коррекционном) будет указано, какую работу вы выполняете и какая заработная плата вам за это выплачивается.

ТРУДОВОЙ КОДЕКС - Глава 15. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

.

.

.

.

.

Комментарии 1
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Лукьян

    На принтере черная книжка с логотипом Ютюба. Но она появилась не в этом видео, а несколько видео назад, насколько я помню. Кстати что это?